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人力资源主管 面议

发布时间:2025-04-01 23:13:14 唐山
1、具有较强的协调管理能力,能有效的调动员工的凝聚力和积极性,踏实诚恳,思维灵活,能服从上级领导的安排,能认真有效的完成领导交办的各项工作; 2、人力资源专业,有3年以上大中型企业人力资源管理工作经验;懂得各项保险办理流程,有较强的写作能力。 3、熟悉国家劳动法相关政策、法律法规。 4、待遇面议 五险,周六日单休,带薪法定假。

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人力资源主管招聘
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